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　　4月16日，在大家的期盼中，卓越汇•180干部陪练营（第八期）终于开学啦， 来自九家企业的学员们即将迎来一段充实、紧张而又令人兴奋的学习之旅！

　　开学典礼在学院教室隆重举行，出席典礼的学院领导和老师有：卓越汇企业家创新学院企业家导师、深圳市航盛电子股份有限公司董事长杨洪先生，卓越汇企业家创新学院执行校长、深圳市明德创新企业成长研究院执行院长汪小娟博士，资深企业管理咨询顾问、课程总教练郭鋆泽老师，卓越汇企业家创新学院对外拓展总经理杨沛安博士，九家企业，带班班主任亚丽老师及全体同学。

　　汪院长首先对到场的企业领导、老师以及全体同学们的到来表示热烈欢迎，并向大家简单介绍了学院的基本情况。

　　汪老师介绍，到目前为止，卓越汇在管理层级上已经开发了一套完整的课程体系，其中360管理精英作战营解决的是企业如何做正确的事情，180干部陪练营帮助干部学会如何正确地做事，90突破营帮助新晋管理者学会如何做事。学院也有相应的职能线课程，包括闪电增长实战班PG电子全站、财务总监/董秘高级研修班等。

　　杨洪董事长在开学典礼上回顾了个人创办企业以来三个阶段的学习经历和航盛的发展历程。他说到，通过学习让他受益匪浅，极大拓宽了他的管理视野，增强家国情怀与社会责任感，也进一步助力了航盛的高速发展。

　　企业发展，不进则退，这是杨洪董事长总结的规律。因此企业必须不断地学习、不断地进步，才能持续成长。航盛也非常重视企业人才的培养，选派了多批干部参加学院的管理课程。

　　最后，杨洪董事长表达了对参训干部的期待，希望他们能够学有所成、学以致用，能够为航盛的发展贡献自己的力量。

　　在这个乌卡时代，黑天鹅事件频发，对于人才（特别是团队人才）的要求越来越高。其实市面上有很多管理培训课程，但对于提升团队整体素质的课程却很少。而作为一个团队，如何提高整体素质，有四个重点需要注意：理论、方法、工具和训练。只有训练到位了，理论、方法和工具融为一体，最终才能线课程的老师们既有深厚的理底，又有丰富的实战经验，能够输出符合深圳企业实际的特定的结构化规律。并且180课程项目根据学习的特点，提出了“体验式学习”

　　让学员主动实践的环节，改变学员的个人习惯和干部团队的整体管理习惯。最后，郭鋆泽老师希望第八期的学员们能够做到真改、真练、真提高

　　初次见面PG电子综合，各个小组都是有备而来，大家纷纷以饱满热情的精神面貌展示了各自企业的文化、愿景和价值观。通过风采展示，我们看到了每一位学员的用心和真诚，也感受到了学员们昂扬的斗志和学习的。卓越汇希望学员们在接下来180天的学习中能够坚定学习的意志，以最好的学习状态充实自我，以最好的成长回馈企业！

　　风采展示环节，学员们表现出了饱满的精神状态；而军令状则体现了学员们认真的学习态度。在汪院长、郭鋆泽老师和各家企业领导的共同见证下，学员们完成了庄严的军令状宣读仪式，并签字郑重承诺在参训期间认真学习、全力以赴。